Mediabank Global Reach Jazyky
0 Shoppingcart
Kontakt
Chcete-li změnit jazyk, klikněte na ikonu regionu

Vyberte svou polohu

Charge, Qabin Chat Lounge, Qabin Call, Revolt   headerxxl
Aero, Well, Well Armchair, Well Barstool, Loungescape   landscapexl

Důležitost živého a inspirujícího pracovního prostředí

V dnešním světě lidé za celý svůj život odpracují v průměru 90 000 hodin. Proto je pro organizace zcela zásadní vytvořit pracovní prostředí, které podporuje zdraví a pohodu zaměstnanců. Živé a inspirující pracovní prostředí je příjemné, udržitelné, ergonomické a funkční, podporuje vzájemná setkávání, upevňuje vztahy a dává zaměstnancům pocit hrdosti. To vše přispívá k úspěchu organizace a pozitivní pracovní kultuře.

Živé a inspirující pracovní prostředí poskytuje mnoho výhod – zlepšuje zdraví zaměstnanců a snižuje počet absencí, zvyšuje výkonnost i produktivitu, umožňuje nalézt zdravou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a podporuje zapojení zaměstnanců i přilákání a udržení talentů.

Důležité jsou tyto aspekty:

  • Celková spokojenost zaměstnanců
  • Přispění k cílům udržitelnosti
  • Rozmanitost a flexibilita
Nova College   landscapexl

Tři důležité aspekty

  • HumanTotalCare   landscapem

    Celková spokojenost zaměstnanců

    Zde si můžete přečíst o důležitých pilířích živého a inspirujícího pracovního prostředí, jež posiluje spokojenost zaměstnanců.

    Další informace
  • Nova College   landscapem

    Udržitelné cíle

    Zde si můžete přečíst o důležitých pilířích živého a inspirujícího pracovního prostředí, které přispívá k plnění cílů udržitelnosti.

    Další informace
  • Rijksontmoetingsplein   landscapem

    Rozmanitost a flexibilita

    Zde si můžete přečíst o důležitých pilířích živého a inspirujícího pracovního prostředí, které umožňuje rozmanitost a flexibilitu.

    Další informace

Jak vypadá živé a inspirující pracovní prostředí v praxi?

Způsob, jakým lidé nejraději pracují, se liší v závislosti na konkrétní organizaci, člověku, úkolu i na daném okamžiku. Abychom mohli vytvořit návrh na míru, který bude odpovídat potřebám a kultuře organizace a potřebám jejích zaměstnanců, vyvinuli jsme model živých a inspirativních zón. Zde si můžete přečíst, jak lze tento model využít k vytvoření živého a inspirujícího pracovního prostředí.

Hybrid Working Community zones   webImage
Het Parkhuis   landscapexl

Živé a inspirující pracovní prostředí v pěti krocích

Živé a inspirující pracovní prostředí je klíčové pro spokojenost, produktivitu a zdraví zaměstnanců. Jak ale vytvořit pracovní prostředí, které bude splňovat specifické potřeby vaší organizace? Návrh takového prostředí je vždy nutné odborně upravit na míru vaší konkrétní situaci. Naše studio je připraveno řešit všechny problémy, kterým vaše organizace čelí, a pomoci vám najít vhodná řešení. K realizaci vašeho nového kancelářského prostředí nám stačí pět kroků.

Stáhnout brožuru

Chcete se o živém a inspirujícím pracovním prostředí dozvědět více?

Stáhněte si brožuru:

Royal Ahrend interior view of Inspiration Centre AIC in Amsterdam AB690B
Well, Well Work, Qabin Chat Connect high, Qabin Call, Revolt   squarem

Rádi vám pomůžeme s plánováním!

Chcete se dozvědět více? Kontaktujte nás a my vám nezávazně poradíme.

Další informace